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OBJETIVO: O curso tem como objetivo principal contribuir para a formação de gestores de pessoas e de equipes de alta performance para atuar nas diversas áreas das organizações privadas, públicas e não governamentais, capacitados para agregar valor ao negócio a partir da gestão estratégica, competitiva e criativa do maior capital das organizações modernas, as pessoas.

O objetivo fundamental do curso é o de formar profissionais com:

. capacidade de liderar e gerir pessoas que irão contribuir para o desenvolvimento integrado de pessoas e organizações;

.capacidade de gerir com o entendimento dos fatores que contribuem para a efetividade dos relacionamentos interpessoais e intergrupais nas organizações;

.capacidade de entendimento das ferramentas psicológicas que geram relacionamentos mais saudáveis e potencializam a ação das equipes;

.capacidade de aplicar conhecimentos em circunstâncias novas e não familiares, por um entendimento conceitual de disciplinas relevantes;

.capacidade de adaptar e inovar para lidar com eventos imprevistos e gerenciar ambientes em transformação a partir da gestão estratégica de pessoas para o desenvolvimento de equipes de alta performance.

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DIFERENCIAIS:

. Formação de profissionais e gestores com domínio de técnicas que possibilitam o desenvolvimento de competências de gestão e competências comportamentais para exercer liderança eficaz e gestão mais humanizada nas organizações, possibilitando o desenvolvimento de equipes de alta performance.

.Visão sistêmica sobre os processos ligados à gestão de pessoas e desenvolvimento de equipes de alta performance que impactam diretamente no resultado dos negócios.

.Aulas com metodologias ativas e inovadoras que aliam teoria à prática, utilizando-se de cases e simulações empresariais.

.Ampla possibilidade de networking durante o curso, a partir de turmas compostas por profissionais com expertise no mercado e, após o curso, participando de palestras, seminários e workshops realizados para alunos e ex-alunos.

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PÚBLICO-ALVO:

. Profissionais e executivos que atuam em organizações empresariais privadas de qualquer ramo empresarial, bem como em organizações públicas e em entidades não governamentais (terceiro setor), que buscam o desenvolvimento de conhecimentos específicos e avançados, teórico e prático, nas áreas de gestão de pessoas e desenvolvimento de equipes de alta performance, tornando-se especialistas no assunto.
Profissionais de qualquer área de atuação que desejam desenvolver competências de gestão e comportamentais para exercer liderança eficaz nas empresas, possibilitando o desenvolvimento de equipes de alta performance.

.Profissionais que ocupam ou se preparam para assumir posições gerenciais em empresas.

.Empreendedores com interesse em desenvolver técnicas gerenciais de gestão de pessoas e equipes de alta performance para seus próprios negócios ou para a empresa em que atuam.

.Professores universitários que desejem atualizar seus conhecimentos na área de recursos humanos e gestão de pessoas.

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HORÁRIO: Quinta e sexta - das 18h30 às 22h15 | Sábado - das 8h às 12h30 e das 13h30 às 17h40.

PERIODICIDADE: Mensal, sendo um encontro por mês de quinta-feira a sábado.

CARGA HORÁRIA: 430 h/a.